Шукаємо Junior SMM-менеджера, який долучиться до роботи з соціальними мережами та допомагатиме розвивати онлайн-присутність проєктів. Нам потрібна людина, якій цікаво розбиратися в сучасних трендах, створювати ідеї для публікацій і розуміти, як привертати увагу аудиторії.
Не вимагаємо досвіду роботи в SMM або готового портфоліо. Ми розуміємо, що професійний шлях часто починається з першої посади, тому готові розглядати кандидатів, які тільки знайомляться з цією сферою. Головне для нас — ваше бажання працювати, навчатися та поступово розвиватися в напрямку соціальних мереж.
Вакансія передбачає повну зайнятість і повністю дистанційний формат. Розглядаємо кандидатів з усієї України.
Ви братимете участь у підготовці та розвитку сторінок у соціальних мережах. Основні завдання будуть пов’язані з організацією публікацій, пошуком цікавих тем та підтриманням активності сторінок.
Зокрема, потрібно буде:
Допомагати формувати ідеї для дописів, Stories та інших форматів публікацій.
Стежити за актуальними тенденціями в соціальних мережах і пропонувати теми, які можуть зацікавити аудиторію.
Брати участь у плануванні контенту та підготовці календаря публікацій.
Допомагати оформлювати матеріали для Instagram, Facebook та інших платформ.
Працювати з текстами, фотографіями, відео та простими графічними матеріалами.
Використовувати сучасні цифрові інструменти й AI-сервіси для пошуку ідей та підготовки контенту.
Перевіряти розміщені матеріали й стежити за їхньою відповідністю загальному стилю сторінок.
Переглядати основні показники активності: охоплення, реакції, коментарі та взаємодію підписників.
Допомагати знаходити способи зробити сторінки цікавішими та привабливішими для користувачів.
Ми не шукаємо готового спеціаліста з великим досвідом. Набагато важливіше, щоб ви були зацікавлені в цій сфері та хотіли розібратися, як працює просування в соціальних мережах.
Очікуємо від кандидата:
Бажання навчатися та освоювати нові інструменти.
Інтерес до соціальних мереж, інтернет-трендів і сучасних форматів контенту.
Відповідальність під час виконання завдань.
Уважність до деталей та вміння працювати з інформацією.
Грамотне письмове спілкування.
Ініціативність і готовність пропонувати власні ідеї.
Уміння користуватися ноутбуком та базовими онлайн-сервісами.
Досвід ведення Instagram-сторінок, знання основ SMM, навички роботи з Canva або іншими редакторами будуть додатковою перевагою. Але якщо ви ще не працювали з такими програмами, це не причина відмовлятися від відгуку.
Формат роботи: повністю дистанційний. Ми відкриті до кандидатів з усіх областей України. Місце проживання не має значення, якщо ви можете повноцінно виконувати робочі завдання онлайн.
Зайнятість: повна ставка. Шукаємо людину для постійної роботи з повноцінним робочим навантаженням.
Підробіток не передбачений. Не розглядаємо кандидатів, які шукають тимчасову зайнятість, роботу у вільний від основної діяльності час або лише на декілька годин протягом дня.
Технічні вимоги: власний ноутбук або комп’ютер, стабільне підключення до інтернету.
Навчання: на початку роботи ознайомимо з особливостями проєктів, основними завданнями та робочими інструментами. Допоможемо зрозуміти принципи планування публікацій і роботи із соціальними мережами.
Досвід: не обов’язковий. Готові розглядати початківців, які хочуть отримати практичні навички.
Оплата праці та робочий графік: обговорюються під час співбесіди.
Посада Junior SMM-менеджера дозволить поступово зануритися у сферу цифрового маркетингу та зрозуміти, як створюється присутність бренду в соціальних мережах.
Ви отримаєте можливість працювати з різними форматами публікацій, навчитися знаходити цікаві теми, розуміти потреби аудиторії та оцінювати реакцію користувачів на розміщений контент.
Ми не очікуємо ідеальних результатів із першого дня. Набагато цінніше для нас, коли співробітник проявляє зацікавленість, не боїться нових завдань і прагне покращувати свої результати.
Якщо вас цікавить робота із соціальними мережами, ви хочете освоїти напрям SMM та готові працювати на повну ставку дистанційно — будемо раді вашому відгуку.
Не відкладайте подачу резюме лише через відсутність досвіду. Ми готові познайомитися з кандидатами, які мають мотивацію, відповідально ставляться до роботи та хочуть розвиватися разом із командою.
Відгукнутися на robota.ua →Схожі вакансії
№ вакансії на порталі ДСЗ: 11394250. Актуальність — на дату публікації; перевіряйте на сайті джерела.
